Фандрайзінг Можа быць Уцешны, але Сцеражыцеся рызык
Гэтае слова, «збор сродкаў» можа ўвесці ў зман. «Развіццё» з'яўляецца тое, што некамерцыйны свет называе поле па зборы сродкаў. «Fundraiser» часцей азначае мерапрыемства па зборы сродкаў.
Такім чынам, калі вы глядзіце на працу ў зборы сродкаў, чакаць, каб знайсці іх ахарактарызаваць як пазіцыю развіцця, такія, як «дырэктар па развіцці», або як частка «каманда распрацоўнікаў.»
Некамерцыйныя працаваць на зборы сродкаў. Такім чынам, збор сродкаў часта атрымліваюць больш высокую зарплату, а першае месца ў арганізацыйнай структуры, доступ да магутным і звязаным людзям, якія служаць на борце, а таксама высока цэняць у сваіх супольнасцях.
Як людзі заражаюцца У фандрайзінг?
На працягу многіх гадоў людзі дрэйфавалі ў збор сродкаў. Там не было градусаў у зборы сродкаў, таму ўсе віды фонавым былі прымальнымі.
Часта гуманітарыяў апынуліся ў зборы сродкаў, але, акрамя таго, былыя настаўнікі, людзі са свету бізнесу і валанцёраў для дабрачынных груп знайшлі свой шлях у прафесійны збор сродкаў.
Напрыклад, Лінда Lysakowski, збор сродкаў, і цяпер аўтар, працаваў у банку, які заахвочваў добраахвотніцтва. Лінда таксама дапамаглі шматлікія мерапрыемствы па зборы сродкаў для яе альма-матэр. У рэшце рэшт, яна зразумела , наколькі яна атрымлівала асалоду ад зборам сродкаў і зрабіла скачок ад карпаратыўнага свету Некамерцыйнага як збор сродкаў.
З іншага боку, Ая Эйзенштэйн скончыўшы дзяржаўнага кіравання і некамерцыйнай праграмы кіравання і думала, што яна хоча быць выканаўчым дырэктарам некамерцыйнай арганізацыі ў рэшце рэшт. Яна «ненавісны" па збору сродкаў, але ведаў, што гэта быў неабходны навык для некамерцыйных кіраўнікоў.
Так, Эмі атрымала працу ў якасці зборшчыка грошай для невялікай некамерцыйнай арганізацыі, дзе яна павінна была зрабіць усё сама.
Яна закахалася ў яго, да яе здзіўлення, і затрымаўся з ім. Сёння яна з'яўляецца паважаным кансультантам некамерцыйных арганізацый вялікіх і малых і высока цэняцца аратарам і аўтарам.
Сёння вы знойдзеце шмат выпускнікоў праграм , якія сілкуюцца неприбылями з прафесіяналамі. Вы можаце атрымаць ступень магістра дзяржаўнага кіравання, магістр грамадскай палітыкі або магістра гарадскога планавання. А некаторыя універсітэты, такія як Лілі Family School філантропіі ў Універсітэце штата Індыяна, у цяперашні час маюць вучоныя ступені ў філантропіі,
Што Робяць фандрайзеров?
Ідэя збору сродкаў можа здацца страшна. У рэшце рэшт, гэта не так цяжка прасіць людзей, каб даць вам грошы? Пасля таго, як вы добра падрыхтаваны, «Запытваць», магчыма, не здаецца такім ужо страшным. Але, нават калі гэта не звяртаецца да вас, ёсць шмат магчымасцяў працаўладкавання ў рамках збору сродкаў, якія не патрабуюць такога асабістага кантакту з донарамі.
Лінда Lysakowski, аўтар выдатнай фандрайзінг як Кар'ера: Што, ты з глузду з'ехаў? Пералічвае гэтыя спецыяльнасці ў рамках аддзела развіцця Некамерцыйнага па:
- Запланаваны Даваць . Многія людзі хочуць, каб пакінуць грошы на свае любімыя прычыны пасля іх смерці. Планавыя даюць прафесіяналы дапамогу адслужыла жыцця завяшчанне ад донараў або стварыць складаныя Даваць інструменты , такія як падарункавыя ануітэт . Запланаваны падача з'яўляецца выдатным выбарам для юрыстаў, фінансавых планіроўшчыкаў і банкіраў, якія хочуць пераехаць у некамерцыйны свет.
- Асноўныя падарункі . Пераход пасля вялікіх ахвяраванняў сапраўды патрабуе вялікага кантакту тварам да твару з патэнцыяльнымі донарамі. Асноўныя донары маюць патрэбу ў дадатковай дапамогі, а часам і складаныя перамовы. У выніку, асноўныя пазіцыі ў падарунак неприбылью каманды добрыя заробкі.
- Спецыяліст па рэкламным кампаніям. Спецыяльныя акцыі, якія адбываюцца толькі раз у некалькі гадоў, напрыклад, капітал кампаніі рухацца хутка і патрабуюць складанай каардынацыі. Іншая спецыяльная кампанія можа насіць пастаяннай характар, такія як эндаумент кампанія, і неабходная доўгатэрміновае абавязацельства. Развіццё ЭКСПЕРТЫЗЫ ў гэтых галінах, аднак, можа трансфармавацца ў лёгкія перадачы ў іншую арганізацыю, у кансалтынг, або нават да кіраўніцтва некамерцыйнай арганізацыі.
- Штогадовае прадастаўленне . Вялікі кавалак даходу любой некамерцыйнай арганізацыі зыходзіць ад яе штогадовай кампаніі. Штогадовае прадастаўленне кампаніі можа ўключаць у сябе прамую паштовую рассылку , тэлефон дамаганне і онлайн збор сродкаў . Штогадовыя спецыялістам Даваць патрэбныя энергія, творчасць і гнуткасць.
- Карпаратыўнае Дарэнне . Становішча ў карпаратыўнай дабрачыннасці можа ўключаць у распрацоўцы прапаноў для карпаратыўнага фонду , арганізацыя падарунка адпаведнасці для ахвяраванняў, шукаючы спонсарства s для канкрэтнага падзеі, або стварэнне прычынна-маркетынгавай праграмы з карпарацыяй. Папярэдні досвед у бізнэсе падрыхтуе вас добра для гэтай нішы, асабліва калі ў вас ёсць выдатныя дзелавыя кантакты.
- Спецыяльныя падзеі . Калі вы любіце, каб кінуць партыю, гэта можа быць ідэальная праца для вас на некамерцыйнай. Чым больш некамерцыйны, тым больш спецыяльныя мерапрыемствы там, верагодна, будзе. Вы маглі б знайсці сябе шукае спонсараў , кіраванне календаром, распрацоўка бюджэту, каардынацыя валанцёраў , стварэнне нацыянальнай сустрэчы і многае іншае.
- Запіс . Добры збор сродкаў патрабуе добрай пісьмовай формы. Калі вы можаце пісаць добра, вы маглі б спецыялізавацца на грант пісьмовай форме , або распрацоўка па зборы сродкаў матэрыялаў з бюлетэняў для прамой паштовай рассылкі лістоў онлайн зваротаў па зборы сродкаў. Некаторыя некамерцыйныя арганізацыі, такія як універсітэты і бальніцы нават вытворчасць часопісаў. Калі б вы былі англійская маёр, ці маюць досвед працы ў журналістыцы або PR, вы можаце проста знайсці працу пішучага для некамерцыйнай арганізацыі.
- Сацыяльныя медыя каардынатар . Сёння, некамерцыйныя арганізацыі, вялікія і маленькія, патрэбныя людзі , якія могуць кіраваць устойлівым патокам кантэнту для сайтаў сацыяльных сетак, такіх як Facebook, Twitter або Instagram . Экспертыза з'яўляецца абавязковым, а таксама радасць у злучэнні з людзьмі ў Інтэрнэце.
- Даследаванні, увод дадзеных і кіраванне донарамі . Вы кіраваныя дадзенымі? Мець талент ўсім тэхнічным? Добра ў базах дадзеных? Каханне даследчага выкліку? Збор сродкаў абапіраецца на даследаванні інфармацыі. Фандрайзеров хочуць ведаць усё, што яны могуць аб прыватных асоб, фондаў і карпарацый, якія маглі б даць ім грошы. Не кажучы ўжо пра ўвесь справаводстве, неабходным для кіравання інфармацыяй донараў.
Колькі ты зарабляй фандрайзінг прафесіяналаў?
Збор сродкі з'яўляецца адным з найбольш кампенсаваць абласцей дабрачыннай дзейнасці. Поле па зборы сродкаў, як чакаецца, пашырацца, паколькі лік некамерцыйных арганізацый расце. Існуе таксама значная маслабойку, як спецыялісты па зборы сродкаў атрымаць вопыт і рухацца ўверх і вонкі. Акрамя таго, прыліўная хваля бэбі-бумераў на пенсію будзе стымуляваць рост колькасці працоўных месцаў.
Хоць мы чуем пра фандрайзеров, якія робяць поўнач мільёна даляраў у год, тыя вельмі рэдка. Справаздачу аб заработнай плаце кажа, што кампенсацыя па зборы сродкаў узрасла, з сярэдняй заработнай платай больш чым у $ 70000. Дыяпазон заработнай платы уключаў больш за $ 85000 для верхніх работнікаў і каля $ 47000 для ніжніх 25 адсоткаў ад зборшчыкаў грошай.
Якія недахопы па зборы сродкаў?
Праблемы існуюць у некамерцыйным свеце, асабліва калі гаворка ідзе пра збор сродкаў. Акрамя таго, гэтыя праблемы не ўсё пра пераканаць донараў даць.
Даследаванне CompassPoint і Эвелін і Вальтэр Haas, Jr фонд ўсяго некалькі гадоў таму выявілі, што некамерцыйны збор сродкаў, здавалася, што-то беспарадак.
У дакладзе называецца праблема заганнага круга, спасылаючыся на:
- высокая цякучасць кадраў сярод супрацоўнікаў па пытаннях развіцця,
- недахоп кваліфікаваных кандыдатаў на працу па зборы сродкаў,
- і недахоп рэсурсаў сярод некамерцыйных арганізацый.
Хоць гэтыя вынікі могуць быць добрай навіной для прэтэндэнтаў на працу па зборы сродкаў, так як заўсёды, здаецца, добры рынак працы, яны таксама служаць у якасці папярэджання.
Напрыклад, кіраўнікі (звычайна званыя выканаўчыя дырэктары) часта чакаюць занадта шмат чаго ад сваіх зборшчыкаў грошай. Акрамя таго, збор сродкаў можа быць перагружаны, недаплачваюць, і ім не хапае рэсурсаў, каб зрабіць добрую працу.
Стварэнне дрэннай сітуацыі горш, дошкі часта не разумеюць збору сродкаў, не хоча, каб дапамагчы з гэтым, і можа падтрымліваць наём некваліфікаваных людзей толькі, каб трымаць выдаткі ўніз. Дошкі могуць таксама думаць, што яны ведаюць лепш за ўсё, калі гаворка ідзе пра збор сродкаў.
Як вы можаце пазбегнуць Дрэнны фандрайзінг Работы
Mazarine Treyz, аўтар кнігі пра тое, як атрымаць працу па зборы сродкаў, папярэджвае аб «ўстаноўкі.» Фандрайзеров прынесены на борце, але галадаў рэсурсаў і труцілі ператамлення. Усё гэта прыводзіць да няўдачы. Яны былі «створаны».
Treyz мяркуе, што збор сродкаў кандыдатаў на працу задаваць крытычныя пытанні аб працы, перш чым скакаць у яго. Яны ўключаюць у сябе:
- Колькі людзей займаў гэтую пасаду на працягу апошніх пяці гадоў? Вы даведаецеся, калі праца круцельная дзверы.
- Ці магу я пагаварыць з апошнім чалавекам, які трымаў яго? Калі дазволена, такая размова можа выявіць шмат. Так, напрыклад, зрабіў дырэктар ED і развіцця ладзіў, і калі апошні чалавек пакінуў на добрых умовах ці дрэнна. Сачыце за дыскамфорт і выгінаючыся на сядзенні.
- Ці ёсць бюджэт для прафесійнага развіцця? Калі няма, то галаву да дзвярэй. Вы не будзеце атрымліваць належную падтрымку.
- Ці ёсць Выканаўчы дырэктар хацеў бы мабілізоўваць сродкі? Калі гэты чалавек вас інтэрв'ю, проста спытаеце яе, калі яна любіць збор сродкаў. Лепшы адказ цёплая ўсмешка і «вядома.»
- Як савет адчуваць пра збор сродкаў? Калі савет дырэктараў лічыць, што збор сродкаў не з'яўляецца іх працай, сачыць.
- У вас ёсць удакладненая база дадзеных донараў ? Калі адказ не, гэта не азначае, што няма ніякай інфраструктуры, і вы будзеце марнаваць шмат часу на атрыманні яго на месца, перш чым вы можаце прынесці ў новых грошах.
Чаму ўсё гэта так важна?
Ну, калі вы ўваходзіце ў «наладку" і церпіце няўдачу, ваша імя будзе бруд, калі вы глядзіце на наступную працу. Гэта не важна, што гэта не ваша віна.
У якасці альтэрнатывы, вы можаце расчаравацца і прыняць рашэнне па зборы сродкаў не для вас у рэшце рэшт. І гэта было б сумна. Вы можаце быць выдатным на яго ў правільных абставінах.
Bottom Line
Збор сродкаў выдатная праца, калі вы хочаце працаваць у некамерцыйным свеце. Плацяць, як правіла, добра, вы маглі б атрымліваць асалоду ад высокім статусам у арганізацыі, і ёсць шлях кар'еры. Збор сродкаў можа прывесці нават да кіраўніцтва некамерцыйнай.
Ёсць шмат спосабаў, каб быць у зборы сродкаў таксама. Нават калі вы не вабіць ідэя прасіць людзей тварам да твару за свае грошы, вы можаце працаваць за кулісамі, як пісьменнік, ручка сацыяльныя медыя, дызайну і матэрыялаў, або зрэз і дадзеныя косткі.
Ёсць рэчы, каб назіраць за, калі працягнуць працу па зборы сродкаў, аднак. Пазбягайце «наладку" на працягу чакання і некалькіх рэсурсаў, задаючы пытанні, перш чым вы кажаце, ды да пэўнай пазіцыі.
Аднак, лічаць збор сродкаў у якасці кар'еры. Гэта можа быць неверагодна карысным.