Што такое форма I-9? Што такое E-Verify сістэмы?
Форма I-9 выкарыстоўваецца для прадастаўлення дакументацыі, нядаўна наняты служачы ўпаўнаважаны працаваць у ЗША Гэтая дакументацыя павінна быць завершана ў пракаце, так што ён даступны для любой амерыканскай мытні і іміграцыі (USCIS) службовай асобы , каб убачыць.
Усе новыя супрацоўнікі павінны запоўніць форму I-9 і прадаставіць адпаведную дакументацыю (1) ідэнтычнасці і (2) права на працу. Праверка занятасці знаходзіцца ў падпарадкаванні мытнай і іміграцыйнай службы (USCIS), частка аддзела ўнутранай бяспекі.
E-Verify сістэмы з'яўляецца для буйных працадаўцаў, каб праверыць права на працу, але і любы працадаўца можа выкарыстоўваць гэтую сістэму.
Даведайцеся больш аб тым, як запоўніць форму I-9 і выкарыстоўваць E-Verify сістэмы, штрафы за невыкананне патрабаванняў, а таксама пытанне аб дыскрымінацыі.
01 - Чаму павінен я Праверка правы на працу? (Што закон?)
Хоць быў некалькі іміграцыйных законаў, якія ўплываюць на занятасць на працягу апошніх 60 гадоў або каля таго, асноўны закона, якія апісваюць абавязкі працадаўцаў быў Закон аб іміграцыйнай рэформе і кіравання (IRCA) 1986 года асноўных палажэнняў гэтага закона:
- Патрабаваць ад працадаўцаў дакументаваць статус работы прымальнасці ўсіх супрацоўнікаў
- Зрабіць гэта незаконна свядома наймаюць нелегальных працаўнікоў, і
- Забараняе дыскрымінацыю ў дачыненні да любога асобы, якое з'яўляецца юрыдычна ў стане працаваць у ЗША ў пытанні найму і найму (за выключэннем нелегалаў).
Больш падрабязна аб працэсе дакументавання і абавязках працадаўцаў і работнікаў.
02 - Што такое I-9 Форма?
Форма I-9 выкарыстоўваецца для дакументавання працы правамоцнасці новых супрацоўнікаў. Новая версія форма I-9 (PDF), з тэрмінам прыдатнасці 3/31/2016, павінна быць выкарыстана для ўсіх праверкі занятасці пачынаючы з 7 мая 2013.
Супрацоўнік завяршае раздзел 1 і працадаўца правярае дакументы, прадстаўленыя работнікам і завяршае Раздзел 2. Раздзел 3 даступны для абнаўленняў для паўторных супрацоўнікаў.03 - Як запаўняць форму I-9 для праверкі новых супрацоўнікаў
Гэты артыкул ўключае ў сябе крок за крокам інструкцыі аб тым, як запоўніць форму I-9 для праверкі работы правамоцнасці новага супрацоўніка. Вам трэба будзе пачаць з пераканаўшыся, што ў вас ёсць самая апошняя форма (я пакажу вам, як праверыць дату на форме). Тады вы будзеце мець работнік запоўніць верхнюю частку, каб апісаць тыя дакументы, якія ён або яна будзе выкарыстоўваць для праверкі. Апошняя частка для вас, каб праверыць дакументы, якія выкарыстоўваюцца.
04 - Якія дакументы з'яўляюцца прымальнымі для праверкі занятасці?
У гэтым artlcle пералічаныя і апісаны дакументы, якія могуць быць выкарыстаны для праверкі права на працу. Дакументы пералічаны ў трох калонках:
Дакументы ў калонцы А могуць быць выкарыстаны без дадатковай дакументацыі.
У адваротным выпадку, калі дакумент у калонцы B выкарыстоўваецца, таксама павінен быць выкарыстаны дадатковы дакумент у калонцы C. Калі дакумент у калонцы С, выкарыстоўваецца, таксама павінен быць выкарыстаны дадатковы дакумент у калонцы B.
05 - Часта задаюць пытанні Аб форме I-9 і Employent правамоцнасці праверкі
Вось некалькі найбольш часта задаюць пытанні аб форме I-9 і права на працу праверкі. Артыкул адказвае на пытанні пра незалежныя падрадчыкаў і самастойна занятых асоб, пра тое, што рабіць, калі вы не ўпэўненыя, што дакументы служачага з'яўляюцца сапраўднымі, і што адбудзецца, калі ёсць праблемы з дакументамі.