Are You Сабатаж Your Time намаганні кіравання?
Для многіх з нас гэта больш чым дастаткова складанай задачай. У той час як мы сцвярджаем , што эфектыўнае кіраванне часам з'яўляецца адным з галоўных прыярытэтаў і што мы проста павінны атрымаць больш арганізаванымі , нашы дзеянні не адпавядаюць нашаму заяўленым жаданні. Я прыдумаў гэтыя асобы «тып» , каб апісаць мадэлі паводзін, сабатаваць спробы многіх людзей у кіраванні часам .
Які з наступных тыпаў кіравання «» часу вы? Хоць задумана як задавальненне, гэта практыкаванне можа даць вам некаторыя падказкі для больш эфектыўнага выкарыстання часу .
5 АСОБЫ Агульныя Тайм-менеджмент
Пажарны ці жанчына
Для вас, кожная падзея з'яўляецца крызісам. Вы так занятыя тушэннем пажараў, што ў вас няма часу, каб справіцца з чым-небудзь яшчэ - асабліва сумныя, штодзённыя рэчы, такія як кіраванне часам. Задачы наваліцца вакол вас, пакуль вы спяшаецеся ад агню да агню ўвесь дзень (як правіла, з двайны эспрэса ў руцэ). Як і большасць пажарных / жанчын, то ёсць тып асобы - адрэналінавы наркаман, які ўвесь час знаходзіцца ў рэжыме панікі і квітнее на стрэс. Думаю, вы маглі б быць пажарным / жанчына? Вазьміце тып асобы віктарына.
Як правіла , бачылі - Падбегшы да машыны (якая , верагодна , незаконна прыпаркаванага) са смартфонам прылеплены да аднаго вуха.
празмерная коммиттера
Ваша праблема ў тым, вы не можаце сказаць «не» - у вас ёсць налады межаў вашага паводзінаў, або калі вы бос, з устаноўкай межаў на паводзіны іншых людзей, якія паведамляюць вам непрыемнасці.
Усе, што любы павінен зрабіць, гэта спытаць, і вы будзеце старшынстваваць іншы камітэт, узяць на іншы праект, або арганізаваць яшчэ адно грамадскае мерапрыемства. Вы так занятыя, вы нават не было часу, каб запісаць усё, што вы робіце! Неяк вы не ў стане ўлічваць усе свае знешнія абавязацельствы плюс час, неабходнае для прыёму ежы, сну, сямейных адносін, фізічных практыкаванняў, хобі і г.д.
ў звычайны 24-гадзінны дзень. Для некаторых стратэгій па барацьбе з больш фіксавальнымі см Выказванні Няма ваш бос.
Як правіла , бачылі - Паспешнае ад працы старшынстваваць бацькоў / сход Асацыяцыі настаўнікаў.
Вадалея
Вы , як правіла , папулярныя з вашымі калегамі і маюць выдатную радасць жыцця, але ёсць такія , як рэч , як занадта «нязмушаны» - асабліва , калі ён пачынае ўмешвацца ў вашу здольнасць скончыць задачы або знайшлі час вярнуцца на тэлефонныя званкі . Маючы пастаянны круг чаце таварышаў па службе вакол кабінкі не спрыяе кіраванні задачамі і прадукцыйнасці . Як дабрацца да рэчаў, калі вы да іх не кіраванне часам; гэта проста пазбяганне задачы.
Як правіла , бачылі - вісячыя з нагі на стол, абмяркоўваючы страту звышурочнай вашай каманды ў футбольным матчы.
размаўляе Кэці
Народжаны для зносін, у вас ёсць дзіўныя навыкі вуснага зносін і не можа супрацьстаяць іх ажыццяўлення пры кожным зручным выпадку . Вы ведаеце , усё ў офісе , і ўсе вашы калегі былі цалкам інфармаваныя аб вашых медыцынскіх праблем, сямейнай гісторыі, і тое , што вы мелі на абед ўчора. Кожнае ўзаемадзеянне становіцца працяглым размовай - асабліва калі ёсць непрыемная задача зара, што вы хацелі б адкласці.
Як правіла , бачылі - Размаўляючы з кім - то асабіста , у той час як тэкставых паведамленняў на мабільны тэлефон адначасова.
Perfectionist
У вас ёсць прымус, каб перасекчы ўсе «т» і расставіць усе "я", пераважна са складанымі абарачэннямі і завітушкамі. Дакладнасць ваша Лозунг, і вы адчуваеце, што не кінулася праца не можа быць добрай працай. Аддзелачныя задачы да задавальнення такая праблема, вам трэба больш гадзінных паясоў, а не толькі больш часу.
Як правіла , бачылі - згорбіўшыся апошнім праектам.
Як любы з гэтых апісаць вам?
Спадзяюся, ні адзін з гэтых часовых профіляў асобы кіравання не з'яўляецца фатаграфія вас! Але, магчыма, гэтыя апісанні будуць правакаваць некаторыя думкі аб розных спосабах, якімі мы кіруем або час, і псаваць некаторыя падказкі аб тым, як мы можам змяніць наша паводзіны, каб нашы намаганні кіравання часу больш паспяховымі.
Глядзі таксама:
Лепшыя 11 спосабаў павялічыць прадукцыйнасць
Як быць прафесійным
7 звычак паспяховых ўладальнікаў бізнесу
5 рэчаў, якія цалкам забіць вашу прадукцыйнасць