Нарэшце, узрост старога пытання, які падзяліў палітык у Вашынгтоне на працягу многіх гадоў: Хварэе мінімальны памер аплаты працы або рэстараны дапамогі і іх супрацоўнік?
Што такое мінімальная заработная плата?
Федэральная мінімальная заработная плата была ўстаноўлена ў 1938 годзе прэзідэнт Франклін Дэлана Рузвельт, як частка яго новага курса. Мэта федэральнай мінімальнай заработнай платы, якая першапачаткова была 25 цэнтаў у гадзіну, была для таго, каб работнікі плацілі заработную плату (Жылы той, які будзе трымаць іх з беднасці). Разам з усталяваннем мінімальнай заработнай платы, аплата звышурочных таксама была ўведзена ў той жа час, у рамках закона Справядлівыя Подзвігі стандартаў , забеспячэнне таго , каб супрацоўнікі , якія працавалі больш за 40 гадзін у тыдзень выплачваліся час і палову, напэўна jobs.Minimum заработная плата карэктуюцца кожныя некалькі гадоў Кангрэс. Тым не менш, у цяперашні час мінімальная заработная плата ў памеры $ 7,25 / гадзіну не паспявае з інфляцыяй ці прыдатнае для жыцця заработнай платы. Калі б мінімальная заработная плата была павялічана з улікам кошту жыцця і агульнай інфляцыі было б каля $ 11 у гадзіну сёння.
Гэта азначае, што ў 1938 годзе сярэдні чалавек робіць мінімальны памер аплаты працы можа пракарміць сябе і сваю сям'ю, у той час як астатнія з беднасці. Сёння працаўнік, які робіць мінімальную зарплату атрымлівае штогод $ 15080 (пры ўмове, што ён ці яна працуе пяць дзён у тыдзень, 52 тыдня ў год, не прапускаючы дзень або прымаючы дзень без аплаты).
Рыса беднасці для сям'і з двух (напрыклад, бацька і дзіця) складае $ 16.078.
Хто атрымлівае?
Частка замяшання пра мінімальныя і рэстаранных работнікаў разумее, хто атрымлівае заробак і наканечнікам, які атрымлівае мінімальную заработную плату (або вышэй) пагадзіннай стаўкі. Проста каб даць трохі фону, перакульванне ў якасці сродку даходу быў створаны ў 1942 годзе, калі Вярхоўны суд пацвердзіў, што любыя парады, выдадзеныя работнікам, з'яўляюцца выключнай уласнасцю гэтага работніка; іх працадаўца або менеджэр не можа сцвярджаць, што грошы для бізнесу. У 1965 годе парады становяцца падаткаабкладаным індывідам і ў 1988 годзе шынкоў былі абавязаныя па законе плаціць сваю долю падаткаў FICA ад агульнага даходу паведамілі вострага іх чаканні супрацоўнікаў. У 2012 годзе, абавязковы наканечнік Аб'яднаўшы з задняга боку супрацоўнікаў дома было забаронена пад перагляд Закону аб справядлівых працоўных стандартах.
Па законе, кожны, хто працуе ў рэстаране, незалежна ад таго, дзяржава не павінна быць нададзена як мінімум $ 7,25 у гадзіну. У залежнасці ад мясцовых дзяржаўных законаў аб мінімальнай заработнай плаце, сервера рэстарана могуць быць аплочаны, што вядома як "прадказваюць заработную плату. Федэральная заработная плата пахіленая складае $ 2,13 у гадзіну, пры ўмове, што калі наканечнікі работнік заработнай платы робіць федэральную мінімальную заработную плату ў памеры $ 7,25 у гадзіну за змену (не ў тыдзень) працадаўца павінен кампенсаваць розніцу (вядомую як мінімальная грашовай заработная плата ).
Так што, калі вы сервер рэстарана, які працаваў 8-зрух падчас снежнай буры і там былі толькі некалькі табліц, вашыя парады могуць быць толькі $ 10. Гэта прыраўноўваецца да $ 1,25 у гадзіну. Ваш працадаўца павінен плаціць вам шэсць долараў / гадзіну розніцы, каб гарантаваць, што ваша пагадзінная стаўка адпавядае федэральнай мінімальнай заработнай плаце.
Што Аб Саветах Сервера?
Адна з самых вялікіх абласцей блытаніны вакол мінімальнай заработнай платы парады, што сервера і бармэны атрымліваюць. Па дадзеных Міністэрства працы ЗША, наканечнік з'яўляецца выключнай уласнасцю работніка. Гэта дакладна для любога супрацоўніка ў любой галіне, ад рэстаранаў да таксістаў цырульнік. Вы можаце ў тэорыі нахіліць да лекара, калі вы хочаце, і што грошы яго ці яе захаваць, калі іх працадаўца не мае пісьмовую палітыку ў дачыненні да іх не прымаюць саветы. Апошнія павышэнні да мінімальных заработным платам у розных штатах, прывялі да розных стаўках заработнай платы для работнікаў наканечнікаў.
Напрыклад, у Каларада, серверы рэстаран мінімальнай заработнай платы грашовых сродкаў (ён жа) наканечнікамі заработнай платы ў цяперашні час $ 6,28 у гадзіну. У Айдаха, мінімальная заработная плата складае наяўныя 3,35 у гадзіну. На Алясцы і ў Каліфорніі, няма нахіленыя заработнай платы; серверы плацяць рэгулярную мінімальную заработную плату ў памеры $ 9,8 і $ 10 адпаведна.
Збавенне ад наканечнікаў мінімальнага памеру аплаты працы, так як яны зрабілі на Алясцы і ў Каліфорніі можа добра выглядаць на паперы. У рэшце рэшт, хто можа прайсці на $ 2,13 у гадзіну? Але многія работнікі рэстарана ў штатах з падвышанай прадказваюць заработнай платы або плоскай мінімальнай заработнай платы робяць менш агульнага, чым яны рабілі пад $ 2,13 у гадзіну. Гэта адбылося ў штаце Мэн, дзе нядаўняе павышэнне мінімальнай заработнай платы да $ 9 і наканечнік мін. заработная плата да $ 5, бачыла ў некаторых раёнах зніжэння ў кончыках. У адпаведнасці з серверам у артыкуле Maine Public Radio, яе парады пайшлі збольшага таму, што кліенты думаюць яна робіць значна больш высокую пагадзінную заработную плату, чым яна на самай справе. «У мяне была адна табліца, у прыватнасці, пару тыдняў таму, які пакінуў мне $ 5 на $ 65, і сказалі адзін аднаму:« Чаму ты нахіляючы яе? Яна робіць $ 12 у гадзіну, у цяперашні час. »
Важна таксама адзначыць, што кошт жыцця і сярэдняй заработнай платы змяняюцца ад месца да месца. Напрыклад, у Нью-Ёрку, дзе чаявыя мінімум быў у $ 9 ўсё яшчэ адстае ад мінімуму, неабходнага для мясцовага пражытачнага мінімуму жыцця ў Вялікім Яблык, які ацэньваецца ў $ 14,52 у гадзіну. У адрозненні ад гэтага, у штаце Вашынгтон адзначаецца, за тое, што адзін з самай нізкай кошту жыцця, а гэта азначае, што гэта мінімум заработнай платы $ 9,42 у гадзіну ідзе значна далей, для работнікаў рэстаранаў.
Шкоду Ці павелічэнне рэстарана?
Крытыкі мінімальнага павелічэння заработнай платы, у тым ліку Нацыянальнай асацыяцыі рэстаранаў, спасылаюцца на шкоду, што робіцца ў эканоміцы, што прывяло да страты працоўных месцаў і павышэнне коштаў для спажыўцоў, якія часткова верна. Па беспартыйны Бюджэтнага кіравання Кангрэсу ЗША "Павышэнне мінімальнай заработнай платы будзе мець два асноўных наступствы для работнікаў з нізкай заработнай платай. Большасць з іх будзе атрымліваць больш высокую зарплату , што дазволіць павялічыць даход сваёй сям'і, і некаторыя з гэтых сем'яў будуць бачыць іх рост даходу вышэй парога федэральнага ўзроўню беднасці. Але некаторыя працоўныя месцы для работнікаў з нізкім узроўнем заработнай платы, верагодна , будуць ліквідаваны, даходы большасці працоўных , якія сталі беспрацоўнымі ўпадуць істотна, а доля нізкааплатных работнікаў , якія працавалі б , верагодна , крыху ўпадзе. »
Прыхільнікі павышэння мінімальнай заработнай платы, у тым ліку групы, як барацьбе за 15 і рэстараны Магчымасці цэнтраў Юнайтэд адзначыць, што ў цяперашні час мінімальны памер аплаты працы не з'яўляецца прыдатным для жыцця заработнай платы. Для рэстараннай індустрыі, у прыватнасці, нізкі ўзровень заработнай платы, часта ў спалучэнні з адсутнасцю даступнага медыцынскага страхавання і без якіх-небудзь іншых пераваг, такіх як пенсійныя запалак, ашчадных рахункаў аховы здароўя. Нізкая заработная плата таксама неадпаведна ўплываюць на жанчын і меншасцяў - найбуйнейшыя ў рэстараннай галіны дэмаграфічную супрацоўнікаў.
Незалежна ад таго, калі вы пра мінімальнае павелічэнне заработнай платы або супраць яго, як уладальнік рэстарана або менеджэр гэта важна ведаць усе правілы і палажэнні вакол заработнай платы для вашай дзяржавы. Гэта таксама добрае пачуццё бізнесу, каб плаціць працаўнікам больш, чым мінімальны памер аплаты працы, каб захаваць абарот нізкі і палепшыць якасць абслугоўвання кліентаў. Там няма адзін-памер-падыходзіць-усім у гэтай дылемы. Заработная плата і кошт жыцця шырока вар'іруюцца ад штата да штату. Уладальнік рэстарана павінен што лепш для свайго бізнесу і яго супрацоўнікаў.